年齢・性別・国籍・生まれた環境に関係なく、誰もが世界へ挑戦できる「挑戦の循環」を次のステージへ
EdFusion（代表：近藤にこる）は、2026年7月29日、個人事業としての創業から2周年を迎えました。
13歳の近藤が小さなカフェで5人から始めたAIスクールを原点に、全国の学校・企業・自治体などと連携。2025年には年間104回の登壇・ワークショップを行い、2026年3月5日に法人化しました。
目指すのは、生まれた場所や家庭環境、学校、年齢、性別、対話の得意不得意に関係なく、誰もが「好き」や「やってみたい」を起点に、AIを味方につけて世界へ挑戦できる社会です。一人の挑戦を次の誰かの希望につなげる「挑戦の循環」を実装していきます。
社会からまだ見つけられていない子が、次の社会をつくる。
一人の「できた」が、次の一人の「やってみたい」を生む。
12歳で「選択肢」に出会い、13歳で事業を始めた
代表の近藤にこるは、中学1年生、12歳のとき、学校の総合学習をきっかけに「起業」という選択肢を知りました。その2日後には、学校内に全国初となる中学校「起業部」を創部。教育と社会課題を掛け合わせる活動を始めました。
その後、AIに関心を広げ、中学2年生のときに小さなカフェで5人規模のAIスクールを開催。2024年7月29日、13歳で個人事業主としてEdFusionを創業しました。
原点にあるのは、「能力がないから挑戦できないのではなく、選択肢やきっかけに出会えていないだけの子がいる」という実感です。
地方にいる子、学校に通うことが難しい子、家庭の事情で体験の機会が限られている子、人前で話すことが苦手な子。これまでの教育や評価の枠組みでは見つかりにくかったとしても、特定の分野を驚くほど深く掘り下げていたり、独自の感性や技術を持っていたりする子どもたちがいます。
EdFusionは、そうした一人ひとりの小さな「好き」やオタク性を、AIによって表現・制作・発信・共創へとつなぎ、社会を動かす力に変えていきたいと考えています。
創業から2年間の主な歩み
[表1: https://prtimes.jp/data/corp/178620/table/6_1_824b6bdf6f04e62b2cec6eb9ac9b41c3.jpg?v=202607310245 ]
このほか、日経新聞、Forbes JAPAN、BS朝日等のメディアでも活動が紹介されています。
企業・自治体・学校を横断して積み重ねてきた実践
【企業との共創】
株式会社アイル｜社員と家族をつなぐ「AI×EC」ワークショップ
社員の子どもたちが保護者から仕事について聞き、生成AIを活用してオリジナルECサイトを制作。企業の仕事を次世代の体験へ変え、家族の対話とキャリア教育を生み出すプログラムを実施。
元祖鯱もなか本店｜119年の伝統×生成AI
親子が伝統文化を学び、AIを活用して金鯱をテーマにした3Dキャラクターを制作。地域文化と最新技術をつなぐ体験を実施。
【自治体との共創】
碧南市長｜市長と考える「10年後の自分と、それを実現するまち」
幼稚園児から高齢者までが参加し、AIを使いながら自分と地域の未来を考える世代横断型ワークショップを実施。
【教育機関との共創】
開智未来高等学校でAIセミナー・ワークショップを実施
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茨城県立下妻第一高等学校・附属中学校をはじめ、各地の学校で講演・ワークショップを展開
こうした取り組みを通じて、子どもが単なる「教えられる側」ではなく、企業や自治体と未来を考える共創パートナーになる場をつくってきました。
AIエージェント時代に必要なのは、「教える教育」から「共に挑戦する共育」へ
AIエージェントが調査や制作、分析、発信までを担う時代には、知識や正解を一方的に教えるだけの教育ではなく、一人ひとりの「好き」「問い」「やってみたい」を育てることが重要になります。
EdFusionが目指すのは、大人が子どもに教えるだけではなく、世代や立場を越えて共に学び、共に挑戦する「共育」です。
今日、教えられる側だった子どもが、次は自分の経験やスキルを誰かに伝える側になる。一人の挑戦が次の人の「自分にもできるかもしれない」を生み、また新しい挑戦につながっていく。
EdFusionは、学ぶ側と教える側を固定せず、誰もが挑戦者であり、誰かのきっかけにもなれる「挑戦の循環」をつくります。
AI時代の教育の形は、大人が一方的に教えるのではなく、
子どもと共に「やってみたい」を育てること。
代表コメント
近藤にこる ／ KONDO NIKORU（15歳）EdFusionの2年間は、私一人の力ではなく、活動を応援し、共に挑戦してくださった皆さまとの積み重ねによって生まれました。関わってくださったすべての方に、心から感謝しています。
活動を通じて感じたのは、教育とは誰かが答えを教えることだけではなく、世代や立場を越えて、共に考え、共に形にしていくことだということです。
これからは、これまで各地で生まれた挑戦を点で終わらせず、一人の経験が次の誰かのスタートになる仕組みへとつなげていきます。これからも皆さまと共に、挑戦が循環する新しい教育の形を実装していきます。
会社紹介
株式会社EdFusionこどもたちの「原体験・環境・目標」を大切にしながら、未来につながる学びを提供する教育企業です。単なる知識の習得ではなく、実際の体験を通じて好奇心や主体性を育てることを重視しています。独自のプログラムとして、探究型の学びを支える「ButterflyBase」や、こどもたちが自分の考えを発信し挑戦する場であり、目標となる大規模イベント「THE HERO SUMMIT（ヒロサミ）」を展開。これらを通じて、一人ひとりが自分の可能性に気づき、目標に向かって行動できる力を育みます。EdFusionは、こどもたちが未来を自分らしく切り拓くための“きっかけ”と“環境”を創り続けています。
[表2: https://prtimes.jp/data/corp/178620/table/6_2_c4553224cbb970fd517900833ba7e8cb.jpg?v=202607310245 ]
※本リリースにおける「創業2周年」は、代表・近藤にこるが2024年7月29日に個人事業主としてEdFusionを創業してから2周年を迎えたことを指します。株式会社EdFusionの設立日は2026年3月5日です。
お問い合わせ
EdFusionでは、以下のご相談を受け付けています。
- AI時代の教育や次世代育成に関する講演・登壇依頼
- 学校、企業、自治体でのAIワークショップ開催
- 親子向け共創プログラム「ButterflyBase」の導入
- 代表・近藤にこる、EdFusionの活動に関する取材依頼
- 子どもの挑戦を支える共創・協賛・パートナーシップ