眠れるエンジニアにスキル活用機会を提供します！
横浜市と横浜IT/IoT人材育成協議会は、Ｉ・ＴＯＰ横浜の取組みとしてITスキルを持ちながら活かせていない方や、よりステップアップをしたいと考える方に対して、実践的なコーチングスキルを含むヒューマンスキルを修得できる再教育プログラムを提供し、横浜市内中小企業のIT/IoT導入支援リーダーとして輩出することを目指す「エンジニア・ステップアップ・プロジェクト」を立ち上げます。
１ 対象
自身が保有するＩＴスキルを活かす場を求めている方（年齢・性別問わず）
自身のヒューマンスキルを向上させたい方
さらなる活躍を意図するリタイア前後の方
子育てが一段落したなどの背景により再びスキルを活かす場を求めている元ITエンジニアの方
将来の成長を目指す中堅エンジニア など
※組込み、Java、C言語、C#などの何らか言語によるシステム開発経験が必要です。
２ スケジュール
平成30年12月21日・25日 説明会開催
平成30年12月～１月 対象者募集・選考
平成31年２月～３月 育成研修実施
平成31年４月～５月 横浜IT/IoT人材育成協議会に参画する各社において指導実践
平成31年６月以降 活躍の場の提供と新育成フレームワークによる追加研修
※12月21日、25日以外にも別途小説明会の場を設ける予定です。
３ 横浜IT/IoT人材育成協議会の概要
（１）発足の背景
生活や企業の生産性向上など、様々な恩恵をもたらすITやIoT技術の活用において、深刻な課題となっているIT人材不足を解決するため、横浜市内企業有志と育成フレームを提供する企業が集まって発足しました。
求められる人材を効率的かつ効果的に輩出するため、I・TOP横浜において、より現場のニーズにあった人材育成スキームの構築を目指します。併せて、輩出した人材へのスキル活用機会の提供も検討していきます。
（２）参加企業（順不同）
株式会社データープロセスサービス（会長）
株式会社アナザーウェア
デジタルコム株式会社
株式会社ゼロワン
株式会社エンベックスエデュケーション（事務局）
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