採用強化月間。創造力と発信力をつけて、popな世界を共に作って行きたい方大募集。ぜひ、一度お茶しながらお話しましょう。
インスタグラムを中心としたSNSマーケティング活動の支援を行う株式会社popteam（代表取締役CEO：菊地航）が新たな社内制度「pop influencers」を実施。2019年7月1日（月）~2019年9月30日（月）までの間、個人の制作物と発信に応じて
【施策の背景】
popteamは「全ての人にクリエイティブと発信力を届ける」をビジョンに掲げております。
今回の施策は自分たちが率先して自分たちのクリエティブを発信しながら、自分たちが生み出した何かを、どこかでみてくれている誰かに届けて行こうと言う着想の元期間を決めて実施して参ります。
【pop influencersとは】
社内のメンバー全員で1万フォロワーを目指す施策です。個々人のアカウントを0からスタートし、約3ヶ月でどれくらい伸びるのかをノウハウを共有して行きながら挑戦していく強化月間になります。
すでに100アカウント以上の運用実績からなるノウハウを個人のアカウントにも落とし込み、各人の発信力と創作意欲を高めていくことを目的としております。
【株式会社popteamについて】https://pop-team.com/
2019年2月創業。本社、東京都新宿区。代表取締役、菊地航。 2019年4月にマーケティングオートメーションサービス「DIGITAL PANDA」（https://digi-panda.com/） Instagram特化型メディア「PANDA MEDIA LAB」（https://panda-media-lab.com/）をリリース。創業前よりエンジニアとしてスタートアップや大手企業のプロジェクトに参画。自身が様々なプロジェクトに参画する中でクリエイターの発信力の弱さに気がつく。自分が作ったものを自身を持って広められる世の中を目指し「全ての人にクリエイティブと発信力を届ける」というビジョンを掲げpopteamを創業。
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