トライアルから見えた各者の「副業」への期待と課題

株式会社ジョブサーフ（所在地：大阪市北区、代表：川口 直哉、以下当社）は、2021年6月22日（火）にα版の提供を開始した社会貢献ジョブマッチング「JobSurf（ジョブサーフ）」のβ版確立に向けて、シナジーマーケティング株式会社（所在地：大阪市北区、代表：田代 正雄、以下シナジーマーケティング）と株式会社Lean on Me（所在地：大阪府高槻市、代表：志村 駿介、以下リーンオンミー）とトライアルを実施しました。

JobSurf のトライアルを通して社員に副業機会を提供したシナジーマーケティング、副業者を受け入れたリーンオンミー、そして今回初めて副業を経験した副業者、それぞれの視点から「副業」について語っていただきました。

シナジーマーケティングが副業解禁！顧客への価値を最大化することを目的とする制度作りとは？

シナジーマーケティング株式会社 取締役副社長
奥平 博史 さん

▶シナジーマーケティングにおける副業制度導入の目的
[表1: https://prtimes.jp/data/corp/80928/table/2_1_90194b6cb4de8cc3feaf575e4bf335e3.jpg ]

▶副業制度作りにおいて大切にしたこと
[表2: https://prtimes.jp/data/corp/80928/table/2_2_116790831a52c7350a98e336449fbd90.jpg ]

▶副業制度導入に期待する課題解決

[表3: https://prtimes.jp/data/corp/80928/table/2_3_054e1ae1a716bd46027e83f812ba79b7.jpg ]

「副業」を離職リスクに繋がるという考え方もありますが、シナジーマーケティングの場合は「退職」以外の新しい選択肢として提示できるという前向きな期待を込めています。
現時点（2021年7月）では、合計12名、全体の約5％の社員が副業を実施中です。

インタビュー記事全文は、公式noteからご覧いただけます。
https://note.com/jobsurf/n/n9022ff2a2444

Lean on Meが実践する副業者活用の秘訣とは？

株式会社Lean on Me 代表取締役
志村 駿介さん

▶副業者受け入れによって得られた効果
[表4: https://prtimes.jp/data/corp/80928/table/2_4_833c1a5ebf48e22b55f2b166f185010b.jpg ]

▶副業者を受け入れる際の課題と解決策
[表5: https://prtimes.jp/data/corp/80928/table/2_5_19e5193124345728076226bb88923b8c.jpg ]

▶副業者活用の秘訣

[表6: https://prtimes.jp/data/corp/80928/table/2_6_aee146ede70a88ffc4cb70c3e953d859.jpg ]

インタビューを通して、副業者ならではの特徴と、社内業務を照らし合わせながら、どの業務範囲を切り出して依頼していくかということが、副業者活用の秘訣であるということが分かりました。

インタビュー記事全文は、公式noteからご覧いただけます。
https://note.com/jobsurf/n/ne9f40d3b1d26

初めての副業　肩書のない不安を自信に変えた方法とは？

シナジーマーケティング株式会社 ビジネスクリエーション部
稲垣 康輔さん

▶副業を始める前に感じていた不安
[表7: https://prtimes.jp/data/corp/80928/table/2_7_7a3baa486d856d5628ac85ef3e515cd9.jpg ]

▶初めての副業で感じた課題

[表8: https://prtimes.jp/data/corp/80928/table/2_8_668a9ccbb9eee90f565d2dadd13b503b.jpg ]

▶リモートで関係性を築くための工夫

[表9: https://prtimes.jp/data/corp/80928/table/2_9_b632e989651465a762d1d80704aae35f.jpg ]

今回のように多くの人と関係を築きながらプロジェクトを進めていくような副業の場合、リモートならではの難しさがあるようです。
ただ、これは本業でも副業でも、対面でもリモートでも変わらず求められる、本質的なスキルなのではないでしょうか。

インタビュー記事全文は、公式noteからご覧いただけます。
https://note.com/jobsurf/n/n395b7bba07bc

社会貢献ジョブマッチング「JobSurf」
副業解禁の次なる取り組みとして、社員のキャリア自律と社会貢献を目指す企業・法人向けの副業促進サービスです。社外活動として社員に紹介する受入団体は、社会課題解決に取り組むベンチャー企業、もしくはNPO団体などのソーシャルセクターのみを取り扱い、社員と受入団体に対し、副業としてマッチングできる機会を提供します。
URL：https://www.jobsurf.jp

・シナジーマーケティング株式会社について
名称：シナジーマーケティング株式会社
代表：田代 正雄
創業：2000年9月
所在地：
（大阪本社）〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ21F
（東京本社）〒102-0073 東京都千代田区九段北4-1-28 九段ファーストプレイス7F
事業内容：CRM領域におけるクラウドサービス事業およびエージェント事業
URL：https://www.synergy-marketing.co.jp

・株式会社Lean on Meについて
名称：株式会社Lean on Me
代表：志村 駿介
設立：2014年4月1日
所在地：
（高槻本社）〒569-0093 大阪府高槻市萩之庄5-1-1-502
（大阪支社）〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島1丁目9番20号 新中島ビル8階GH
（東京本社）〒100-0004東京都千代田区大手町2-6-2 日本ビル12階
事業内容：障がい福祉専用eラーニング研修「Special Learning」
　　　　　知的障がい者テニス教室「Special Tennis」
URL：https://leanonme.co.jp

・株式会社ジョブサーフについて
名称： 株式会社ジョブサーフ
代表：川口 直哉
設立：2021年1月8日
所在地：大阪府大阪市北区堂島1-6-20　堂島アバンザ21F
事業内容：企業向け社会貢献型副業促進サービス「JobSurf」の企画・開発・運営及び販売
URL：https://www.jobsurf.jp
　　　https://note.com/jobsurf

本件に関する問い合わせ
https://www.jobsurf.jp/contact-all

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